Aynen biz bu işi beceremedik daha fazla ayak altı olmadan kaldırılsın tamamen....OSGB ler aç kurtlar gibi firma arayışın da artık firma getiren uzman değerli...Uzmanda ki tecrübeye bakılmıyor kim en ucuza çalışıyorsa....iş zamanla daha da itibar kaybediyor....
Kanunu yap boz tahtası yaparsanız kanunun bir anlamı kalmaz. Anlamsız kanun ile de amaca ulaşılmaz. Hiçbiryerde ben iş sağlığını, iş güvenliğini sağlıyorum yada sağlamaya çalışıyorum diyemeyecek duruma düşersiniz. Çünkü işveren derki bu devletin şu veya bu nedenle bize biçtiği bir diyet, başkacada hiçbir işe yaramıyor. Kim asgari ücrete çalışırsa gelsin -ki tahminim 5 yıl içerisinde bu rakamı a sınıflarına verecekler- kimse kusura bakmayacak o zaman. Çünkü bizler iş güvenliği uzmanı olarak önceliğimiz zaten iş güvenliği değilmiş. Benim bu son aylarda yazılanlardan anladığım bu.
50 den fazla çalışanı olan az tehlikeli işyerleri çalıştırmıyor mu ?
Bence yanılıyorsunuz, yeni mezun bir uzman ile 7-8 sene tecrübeli uzman aynı şey mi sizce? Yada yeni mezun bir mühemdis sizce 10 sene şantiye de her türlü aksiliği görmüş mühendis ile aynı ayarda mıdır sizce?
Bu insanların işsiz kalmamaları içindi bu çaba. Merhaba değerli kardeşim,İşGüvUzman hocam merhaba.
Yazdıklarını teker teker okudum. bende bir C Sınıfı İş Güvenliği Uzmanıyım bu nedenle diğer başlık altında uzun zamandır senin gibi hayretler içerisinde okuyorum yazılanları, aynı burada olduğu gibi.
Ben 2011 yılında direkt bölümden mezun oldum iyi bir İş Güvenliği Uzmanı olarak devam edeceğim diyerek bu sektöre girdim. tabi o zamanlar 8-10 üniversitede ya var ya yok bu bölüm şimdi açıktan bile okunabiliyor kaç üniversitede varolduğu hakkında hiçbir fikrim yok. Kocaeli Üniversitesi'nden mezun oldum çıktım bu yola. Şimdiki imtiyazların biraz daha az hali o zaman da vardı, sonrasında biyologlar, mimarlar, eklenen ekstra müh.bölümleri bu belgeyi almaya hak kazandı. ne olduysa da o zamandan sonra oldu. Su ürünleri mühendisliğinden mezun olmuş, belge alma hakkı verilmiş C almış, sigorta günleri ile A'ya yükselmiş 0 (sıfır) inşaat tecrübesiyle inşaatta görev alıyor ve diyor ki ben şimdi nereye bakıcam. bu gibi örnekleri çok gördük. Bir yere kadar imtiyazlar iyiydi ama bu şekilde ki genişletilmeler hesapsız bir şekilde yapıldı.
Ben ve benim gibi 2/4 yıllık İş Sağlığı ve Güvenliği bölüm mezunu olanların çok başka bir tercihi yok. Neden çünkü biz bu işin okulunu okuyarak girdik bu işe. Ama diğer birçok uzmanın bu şekilde imkanları var. Sektör çalkalanıyorsa kendi branşlarınızda devam edebilirsiniz ki bence en hayırlısı o.
Bu ertelemelerin biran önce sona erdirilmesi, Tüm tehlike gruplarında çalışan sayısına takılmaksızın uygulamaya başlanması, İş Güvenliği Uzmanlığı verilecek unvanların sınırlandırılarak uzmanlığın ek gelir kaynağı (belge kiralama gibi) olarak düşünülmesinin önüne geçilmesi ivedi bir şekilde gerekmekte. yoksa dediğin gibi "Olay kangren yarası haline dönmek üzere." ve bunun sonucunda da yine dediğin gibi "Atanamayan İş Güvenliği Uzmanları Platformu" meydana gelebilir.
***Hepsini tek cevapta yazmak istemezdim de ayrı ayrı olunca da araya cevaplar girecek gibi, kusuruma bakmayın biraz uzun oldu.***
Bir konu daha var. C sınıflarının uzatılmasına birisi "Temel yaşam gereği" demişti evet çok güzel bakmış olaya teşekkürler. ama başka bir arkadaşta B-A uzatması olmazsa baktığı inşaata bakamayacağını belirtmiş. Evet hocam dediğin gibi "Sizinki de yaşam gereği" ama ufak fark şu sen zaten 2 yıldır şantiyeye bakıyorsan süren işliyorsa uzatma yapılmasına kalmadan A sınıfı olursun muhtemelen eğer olamazsan boşa isyan etme. Sonrasında Az tehlikeli 50'den fazla çalışanı olan iş yerlerimi fazladır, yoksa Tehlikeli grupta olan iş yerleri mi?
Bende o başlık altında bir takım arkadaşım gibi C-B uzatmasıyla ilgili çok çaba sarf ettim. Amacımız belliydi, daha 2 yıldır çalışanlar vardı aramızda, işinden olmak üzere olanlar, kendimce özel sebebim de vardı kardeşime de ben bu bölümü okuttum ve belgeyi almak üzere ben bu adama şimdi iş bulmak için "Az tehlikeli olacak, 50'den fazla çalışanı olacak" bu kriterleri içeren bir yer bulmalıyım ki süresi işleye bilsin. 1,5 yıl hiç yoktan bir yere gidip gelicek. Daha OSGB'lerin ya da Firmaların tecrübe isteklerine girmiyorum bile ki kardeşimin şu şartlar altında tecrübe edinmesi pekte mümkün değil
Sanılmasın ki sadece uzatma istedik biz. Aynı zamanda uzatma olmazsa ertelemeyi iptal edin de dendi (ki mantıklı olanı bu). Ne erteleme yapılmalıydı, ne de uzatma. Kanun vakti zamanında tamamıyla yürürlüğe girmeliydi.
Yazımın tamamını okuduysanız ve vaktinizi çaldığımı düşünüyorsanız kusuruma bakmayın artık.
Saygılarımla,
Çalışabilen Herkese İyi Çalışmalar.
.Merhaba değerli kardeşim,
Sen zaman ayırıp okumuşsun yazdıklarıma çok memnun oldum. Bende nokta virgüle kadar okudum
Bu sektör ilk çıktığında çok iştah açıcıydı. Bugün gibi hatırlıyorum. 2012 yılında çift haneli rakamlarla iş teklifleri havada uçuşuyordu. Elbette bu durum tüm teknik personelin iştahını fena derecede açtı. Herkes mesleki eğitim ve unvanını unutup İş Güvenliği Uzmanlığı kurslarına sınavlarına saldırdı. Çok geçmeden çift haneli iş teklifleri tek hanelere iniverdi. OSGB' ler mantar gibi kurulunca bu sefer Uzmanlar özlük haklarından çok şey kaybetmeye de başladı. Sizin de bahsettiğiniz gibi kurulan yüksekokul ve fakültelerde biraz daha bilimsel yaklaşmaya başladı bu meseleye.
Lakin imtiyazlar alınmaya başladımı biz bir türlü yeter diyemeyen bir millet olmuşuz. İhtiyaçtan mukabil açılmış olan yükseltme, bir üst sınıfa bakabilme artık limitleri fazlası ile doldurmuş durumda. Bir noktada müdahale gerekir hale gelmiş ve bugünde C sınıfları için yapılan tamamen budur. 01.01.2019 tarihinde de B sınıfları için yapılacağı (yapılması zorunluluktur) gibi.
Ben 10 sene sonrasında iş nereye gider diye düşünürüm her zaman... 10 sene sonra piyasada ihtiyacın 5 misli A sınıfı, bir o kadar B sınıfı, çok daha fazla C sınıfı Uzman sahalarda olacaktır (Böyle giderse). Neşter zamanı çoktan gelmiş. Bir şeyler yapılacaksa şimdi tam da zamanı. Yıllık açılan sınavlar iptal edilerek ihtiyaca göre kurs /mezuniyet / sınav açılmalıdır. Açılmalıdır ki gereksiz yığılmalar sonlansın. Kişiler mezun oldukları akademik unvanları da meslek olarak hatırlayabilsin. Bu sebeple İş Sağlığı ve Güvenliği Üzerine akademik eğitim alan (yüksek lisans ile B, Doktora ile A olanlar katiyetle devre dışıdır) arkadaşlarımızın önünün açık olacağını düşünenlerdenim.
İlerleyen zaman içerisinde, tıpkı mühendislik gibi bir unvan haline gelmesini beklediğim İş Güvenliği Uzmanlığı, sadece akademik eğitim alanlara mahsus bir hakka dönüşmesidir. Bu olduğu zaman zaten bugünkü tartışmalara hoş bir seda ile bakacağız. Bugün ihtiyaçtan verilmiş bu hakkın kalıcı olmadığını ve bir gün sonlanacağını hiç akıldan çıkarmamak gerekir (tıpkı geçmişte 2 yıllık okul mezunlarına öğretmenlik hakkının verilmesi gibi, malum üzere bugün böyle bir uygulama yok).
Çok şey söylemek mümkün. Lakin konuştukça konu konuyu açıyor.
Saygılar...
sadece karşılarsa yakıtı o kadar.) O zamanlara kıyasla maaşlardan bahsetmeye gerek bile yok 