Çok Tehlikeli Işyerlerinde C Sınıfı Isg Uzmanlığı

NeşeB

Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
25 Eyl 2012
Mesajlar
27
Tepki puanı
9
Medeni hal
Evli
Meslek
Uzman (A)
Ben hala benim sözleşme cevabını bekliyorum. sözleşmeyi gönderdikten sonra tehlike sınıfı değişti. çok tehlikeli oldu. ve sözleşmeyi göndereli 1 ay oldu. hala bir cevap yok. fikri olan var mı?
 

H. Berkay Yalçın

Paylaşımcı Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
18 Nis 2012
Mesajlar
273
Tepki puanı
796
Meslek
İş Veren
Başka bir konuda da belirttim gerçi ama burada da değineyim dedim,
çok tehlikeli sınıf sebebiyle ÇSGB'ye sözleşme göndermeseniz de SGK'ya 2635.08 koduyla bildirimde bulunulması fiilen görev yaptığınızı gösterir ve 3 sene sonra B sınıfı için eğitim ve sınav imkanı oluşturur.
 

ahmet demirci

Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
28 Ara 2012
Mesajlar
7
Tepki puanı
1
Meslek
Uzman (C)
Ben tehlikeli sınıfta yer alan 300 çalışanlı firma ile C sınıfı İş güvenliği uzmanı olarak sözleşme imzaladım ve bakanlık onayladı. Şimdi benim firmam İşyeri Tehlike Sınıfları Tebliğine göre Çok Tehlikeli sınıfa geçti. İSGGM de yetkili biri ile görüştüm sözleşmemin aynen devam ettiğini-edeceğini benim açımdan bir sıkıntı olmadığını lakin işyerimin sıkıntı yaşayacağını A yada geçici olarak B sınıfı uzmanla da çalışması gerektiğini söylediler.
Yani hizmet açısından bir sıkıntı yok arkadaşlar. Herkes Çok Tehlikeli sınıfla sözleşme imzalayabilir. Bu bizim için bir problem oluşturmasa da iş yeri için uygun nitelikte uzman çalıştırmadığı için bir problemdir.
 

vardar

Acemi Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
2 Ara 2012
Mesajlar
2
Tepki puanı
1
Meslek
Uzman (C)
Birkaç gün önce Alo 17o ile yaptığım görüşmede, "Çok tehlikeli sınıfta bulunan bir iş yerinde, birden fazla iş güvenliği uzmanının çalışması gerektiği durumlarda, uzmanlardan sadece bir tanesinin A Sınıfı uzman olması yeterli mi diye sorduğum soruya bu cevabı aldım : "Bir tane A sınıfı uzman varsa diğerleri B (zaten olabiliyor) ya da C sınıfı olabilir".
 

aliutku

Çalışkan Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
15 Eki 2012
Mesajlar
131
Tepki puanı
269
Meslek
Uzman (C)
Birkaç gün önce Alo 17o ile yaptığım görüşmede, "Çok tehlikeli sınıfta bulunan bir iş yerinde, birden fazla iş güvenliği uzmanının çalışması gerektiği durumlarda, uzmanlardan sadece bir tanesinin A Sınıfı uzman olması yeterli mi diye sorduğum soruya bu cevabı aldım : "Bir tane A sınıfı uzman varsa diğerleri B (zaten olabiliyor) ya da C sınıfı olabilir".

Aynen doğru kardeşim. İstrse adam 20 tane C alır. Yeterki B ya da A bir tane olsun.

Çok tehlikeli işlerde ise 500 ün katlarında da A sınıfı zorunluluğu yok. bu konuda da işini C ile görebilir. Yeterki ilk 500 için bir tane A olsun.
 

dj_shark

Çalışkan Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
26 Ara 2011
Mesajlar
99
Tepki puanı
50
Tehlike sınıfına bağlı olarak A sınıfı uzmanın saati uygunsa altında bulunan C sınıfı uzmanın da sertifikası işleme konur ve kabul edilir.Ayrıca İşletmede misal 750 kişi var ise uzmanlardan 1 tanesinin tam zamanlı A sınıfı,geri kalan 250 kişinin de Uygun saatli C sınıfı olması gerekir.Eğer ki 1000 kişi çalışıyorsa 1 adet A sınıfı uzman 1 adette C sınıfı uzmanın tam zamanlı olması lazım.Yani çalışan sayısına göre bulunan uzmanlardan 1 tanesinin tehlike sınıfına uygun olması yeterlidir.misal 2000 kişi çalışıyor ise 1 adet A sınıfı 3 adette C sınfı olması yeter.




Çok tehlikeli sınıfta yer alan ve 500’ün üzerinde (500 dahil) işçi çalıştırılan işyerlerinde tam gün çalışacak bir iş güvenliği uzmanı ile üçüncü fıkrada belirtilen kriterlere uygun yeteri kadar iş güvenliği uzmanı eklenir.

) İşyerinde birden fazla iş güvenliği uzmanının görevlendirilmesi halinde, en az bir iş güvenliği uzmanında birinci fıkrada belirtilen şartlar aranır.
Bu nerde yazıyo kaynağı nedir ben bulamadım yani 2000 çalışanı olan bir yerde 4 A sınıfı uzman yerine 1 A sınıfı ve 3 C sınıfı uzman oluyor mu tam anlayamadım olayı
 

mühendis85

Çalışkan Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
6 Eki 2012
Mesajlar
186
Tepki puanı
274
Medeni hal
Bekar
Meslek
Uzman (B)
Bu nerde yazıyo kaynağı nedir ben bulamadım yani 2000 çalışanı olan bir yerde 4 A sınıfı uzman yerine 1 A sınıfı ve 3 C sınıfı uzman oluyor mu tam anlayamadım olayı

İş güv. uzman. gör. yet. ve sor. hak. yönetmelik (2012)
Madde 7
(3) Birden fazla iş güvenliği uzmanının görevlendirilmesinin gerektiği işyerlerinde, sadece tam süreli olarak görevlendirilen iş güvenliği uzmanının, işyerinin tehlike sınıfına uygun belgeye sahip olması yeterlidir.
 

gökhan Timur

Çalışkan Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
12 Nis 2012
Mesajlar
110
Tepki puanı
60
Medeni hal
Evli
Meslek
Uzman (A)
Bu nerde yazıyo kaynağı nedir ben bulamadım yani 2000 çalışanı olan bir yerde 4 A sınıfı uzman yerine 1 A sınıfı ve 3 C sınıfı uzman oluyor mu tam anlayamadım olayı
yönetmeliği okuyunuz hocam orada yazıyor
 

sayram9

Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
25 Ara 2012
Mesajlar
11
Tepki puanı
7
Meslek
Uzman (C)
arkadaşlar A sınıfı uzmanın sözleşmesiyle beraber C sınıfı uzmanında sözleşmesini gönderirseniz kabul oluyor benim oldu, yalnız şöyle önemli bir kısım var A sınıfı uzmanın istihdamı devam ettiği sürece diyor.
 

seher şensoy

Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
11 Ara 2012
Mesajlar
8
Tepki puanı
13
Medeni hal
Evli
Meslek
Uzman (A)
arkadaşlar A sınıfı uzmanın sözleşmesiyle beraber C sınıfı uzmanında sözleşmesini gönderirseniz kabul oluyor benim oldu, yalnız şöyle önemli bir kısım var A sınıfı uzmanın istihdamı devam ettiği sürece diyor.
bu konuda bana katılırsınız katılmazsınız bilemem ama benim de bir yorumum olacak. Burda ne yazık ki bizler sözleşmelerimiz onaylanıcak mı onaylanmıycak mı sorularının cevabını tartışırken hala alınmayan önlemler nedeniyle insanlar iş kazalarına kurban gidiyor. Bugün yaşadığım ilde birkaç inşaat alanını inceledimm ve gördüğüm tek levha ' satılık 3-4 + 1 lüks daireler ' yazısıydı. YANİ HİÇ BİR ÖNLEM ALINMAMIŞ GÜVENLİKLE İLGİLİ NE YAZIK Kİ BİRÇOĞUNDA ve bakanlık hala A diyor B diyor. bu sınıf ayrılığını bi kenara bıraksalar da hepimiz işimizi yapsak. sorumluluğunu bilen bir insan zaten yaptığı işin vebalini de bilecektir A da olsa C de olsa. nedir 6331 le amaçlanan ? İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ kültürünü insanlara kanıksatmak, çalışanları ve iş verenleri bilinçlendirmek ve süreç içerisinde bu davranışları yaşam biçimine dönüştürmek , ve tehlikeleri görerek önlemler alınmasıyla iş kazalarını minimuma çekmek değil midir aslında. peki eğer ben bunları başaramayacak durumdaysam neden uzmanlık belgesi verildi bana ya da diğer arkadaşlara. BAKANLIK SINIF AYRIMINI BAŞLANGIÇ AŞAMASINDA Bİ YANA KOYUP DA DENETİMLERE BAŞLASIN DERİM BEN. LÜTFEN ÇALIŞMA İSTEĞİMİZİ, HEYECANIMIZI YOK ETMESİNLER DE BIRAKINLAR HEPİMİZ İŞİMİZİ YAPALIM ARTIK...
 

UFUK ÖZBEK

Acemi Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
16 May 2012
Mesajlar
2
Tepki puanı
0
Medeni hal
Evli
Meslek
Uzman (C)
merhaba arkadaşlar
Ben c sınıfı iş güvenliği uzmanı olarak serbest olarak çalışıyorum, 20 yıl tekstil boyanelerin de çok tehlikeli sınıfta makine mühendisi teknik müdür olarak sigortalı çalıştım emekli oldum . Yeni çıkan yasada tekstil boyanelerde çok tehlikeli sınıfta çalışabilmem için ne yapılmalı?Bu şekilde c sınıfı belgesi olup, tekstil boyanelerinde çalışan varmı? Mart ayında netleşecekti isg katipte şu an tekstil boyane firması sözleşme durumunda olmuyor.
 

Kemal Erdal Çelen

Paylaşımcı Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
29 Ocak 2013
Mesajlar
296
Tepki puanı
451
Medeni hal
Evli
Meslek
Uzman (A)
merhaba arkadaşlar
Ben c sınıfı iş güvenliği uzmanı olarak serbest olarak çalışıyorum, 20 yıl tekstil boyanelerin de çok tehlikeli sınıfta makine mühendisi teknik müdür olarak sigortalı çalıştım emekli oldum . Yeni çıkan yasada tekstil boyanelerde çok tehlikeli sınıfta çalışabilmem için ne yapılmalı?Bu şekilde c sınıfı belgesi olup, tekstil boyanelerinde çalışan varmı? Mart ayında netleşecekti isg katipte şu an tekstil boyane firması sözleşme durumunda olmuyor.
Öncelikle çalıştığınız il SGK na bir dilekçe ile hizmet döküm belgesi talap etmeniz gerekir.Daha sonra söz konusu işverenle yapacağınız sözleşme ve ekinde onay için Nisan ayında bakanlığa başvuracaksınız. Kalın sağlıcakla
 

ma_den_ci

Aktif Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
10 Nis 2012
Mesajlar
51
Tepki puanı
24
Medeni hal
Evli
Meslek
Uzman (A)
Öncelikle çalıştığınız il SGK na bir dilekçe ile hizmet döküm belgesi talap etmeniz gerekir.Daha sonra söz konusu işverenle yapacağınız sözleşme ve ekinde onay için Nisan ayında bakanlığa başvuracaksınız. Kalın sağlıcakla
Kemal Bey SGK dan dilekçe ile hizmet döküm belgesi talep etmelisiniz dediniz. Bu hizmet dökümünü ile SGK nın internet sitesinden alabildiğimiz sigortalı hizmet dökümü arasında fark var mı ikisi ayrı belge mi
 

Kemal Erdal Çelen

Paylaşımcı Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
29 Ocak 2013
Mesajlar
296
Tepki puanı
451
Medeni hal
Evli
Meslek
Uzman (A)
Kemal Bey SGK dan dilekçe ile hizmet döküm belgesi talep etmelisiniz dediniz. Bu hizmet dökümünü ile SGK nın internet sitesinden alabildiğimiz sigortalı hizmet dökümü arasında fark var mı ikisi ayrı belge mi
O belgede zannediyorum iş yeri adı ve numarası olursa işinizi görebilir. Ancak bu bilgileri internetten alacağınız belgenin içermeyecektir. Kalın sağlıcakla.
 

brktbk

Aktif Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
11 Şub 2012
Mesajlar
64
Tepki puanı
33
bu konuda kafam çok karışık. c sınıfı uzman olarak tehlikeli ve çok tehlikeli işyerinde b ve a sınıfı uzman olmadan hizmet verebiliyor muyum?
 

Kemal Erdal Çelen

Paylaşımcı Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
29 Ocak 2013
Mesajlar
296
Tepki puanı
451
Medeni hal
Evli
Meslek
Uzman (A)
bu konuda kafam çok karışık. c sınıfı uzman olarak tehlikeli ve çok tehlikeli işyerinde b ve a sınıfı uzman olmadan hizmet verebiliyor muyum?
Tehlikeli sınıftaki iş yerlerinde bağımsız olarak C sınıfı uzman olarak hizmet verebilirsiniz. Çok tehlikeli iş yerlerinde ise en az bir A sınıfı iş güvenliği uzmanının zorunlu aylık görev süresi dışındaki süreç içinde bir alt sınıfta olan B veya C sınıfı iş güvenliği uzmanları bakanlıktan onay alarak hizmet verebilir. Kalın sağlıcakla.
 

Murat Karlık

Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
25 Ara 2012
Mesajlar
20
Tepki puanı
15
Meslek
Uzman (A)
Çok tehlikeli iş yerlerinde en az bir A sınıfı iş güvenliği uzmanı bulundurulmalı veya geçici olarak B sınıfı.
Benim sorum C sınıfı olarak çalışabilmem için 150 kişilik işyerinde A veya B 'nin en az kaç saat sözleşme imzalaması gerekir. birkaç saat olur mu?
 

trapezuslu

TÜİSAG Çalışma Birimi
Moderatör
Katılım
6 Şub 2013
Mesajlar
633
Tepki puanı
456
Medeni hal
Evli
Meslek
Uzman (A)
Çok tehlikeli iş yerlerinde en az bir A sınıfı iş güvenliği uzmanı bulundurulmalı veya geçici olarak B sınıfı.
Benim sorum C sınıfı olarak çalışabilmem için 150 kişilik işyerinde A veya B 'nin en az kaç saat sözleşme imzalaması gerekir. birkaç saat olur mu?
Merhaba,
İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliği Madde 14
"(2) İş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinin sunulması amacıyla işyerlerinde görevlendirilen kişilerin, doğum,
hastalık ve yıllık izin gibi zorunlu nedenler sebebiyle değiştirilmesi ve değişiklik süresinin 30 günü geçmesi
halinde, durum Genel Müdürlüğe bildirilir. İş Kanunundaki çalışma süreleri saklı kalmak kaydıyla, işyerine
hizmetin sunulması için hesaplanan zorunlu süre bölünmek suretiyle birden fazla kişi görevlendirilemez."
der. Bundan çıkan sonuç eğer Çok tehlikelide 500' ün, Tehlikelide 750' nin Az Tehlikelide 1000 kişinin üstünde çalışanınız yoksa A veya B sınıfı asgari sürenin tamamını kapsamalı, bunun üzerine ekstra C sınıfı çalışabilir.
 

Murat Karlık

Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
25 Ara 2012
Mesajlar
20
Tepki puanı
15
Meslek
Uzman (A)
Merhaba,
İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliği Madde 14
"(2) İş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinin sunulması amacıyla işyerlerinde görevlendirilen kişilerin, doğum,
hastalık ve yıllık izin gibi zorunlu nedenler sebebiyle değiştirilmesi ve değişiklik süresinin 30 günü geçmesi
halinde, durum Genel Müdürlüğe bildirilir. İş Kanunundaki çalışma süreleri saklı kalmak kaydıyla, işyerine
hizmetin sunulması için hesaplanan zorunlu süre bölünmek suretiyle birden fazla kişi görevlendirilemez."
der. Bundan çıkan sonuç eğer Çok tehlikelide 500' ün, Tehlikelide 750' nin Az Tehlikelide 1000 kişinin üstünde çalışanınız yoksa A veya B sınıfı asgari sürenin tamamını kapsamalı, bunun üzerine ekstra C sınıfı çalışabilir.


teşekkür ederim
İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliğini kaçırmışım, okumamda fayda var :)
 

utaham

Acemi Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
8 Haz 2013
Mesajlar
1
Tepki puanı
0
Meslek
Uzman (C)
Öncelikle çalıştığınız il SGK na bir dilekçe ile hizmet döküm belgesi talap etmeniz gerekir.Daha sonra söz konusu işverenle yapacağınız sözleşme ve ekinde onay için Nisan ayında bakanlığa başvuracaksınız. Kalın sağlıcakla
Merhaba Kemal Bey, ben 2008 den bu yana inşaat sektöründe iş güvenliği müh. olarak çalışmaktayım. sgk kayıtlarında da böyle geçti. Ancak malumunuz bazı durdurmalar yüzünden nihayet 2011 ocak ayında c sınıfı sertifikamızı alabildik. Bu durumda Kasımdaki (2013) sınava girebilirmiyim, fikriniz nedir. Sertifika tarihinden önceki sgk kayıtlarına görede ortada olan çalışmalarıma bakılırsa önümüzdeki sınava girebilirmiyim. (teşekkürler)
 
Üst
!!! Reklam Engelleyici Tespit Edildi !!!

Reklam Engelleyici Kulladığınız Tespit Edildi !

Sitemiz geçimini reklam gelirlerinden kazanmaktadır. Bundan dolayı Ad Block gibi reklam engelleyicilerin kullanılmasına izin verilmemektedir. Anlayış göstererek bu site için reklam engelleyicinizi devredışı bıraktığınız için şimdiden teşekkür ederiz.

Devredışı bıraktım, siteyi gezmeye devam edebilirim.