İş güvenliği Maaşları ne olmalı asıl soru şu iş güvenliği uzmanlarının bir odası olması lazımve bu oda çerçevesinde haklarımızı aramamız gerekmektedir. aslında buyuk yıgın oluşturan bır mesleğiz kısazaman içinde sayılarımız artdı ama malesef bır örgütlenme oluşamadı . Şimdi sorun maaş ne olmalı ve sgk ne olmalı adam 4 bın maaş alsa ne olur sgk asgariden yatdığı zaman bunlara bir düzenleme gelmesi için bir oda olması kaçınılmazdır ikinci durum ise diplama kiralamacılığı böyle bir derdimizde var adam kendi işi veya başka işte çalışıyor sgk veya bakurlu farketmez veya hiç bir iş yapmasada diploma kiracılığı ile sektöre bir baltada vurmuş oluyor . birde bana göre şoyle bir sıkıntı var herkez uzman olabiliyor ya okulunu okuyacaksın yada muhendislik bölümü mezunu olman yeterli çsgb sınavına gir 70 al ve başar ama gıda muh inş deneyimi yok inş bakabiliyor deneyım olmadığı içinde maaş fıyatını düşürebiliyor diğer meslek gurupları içinde bu burda bence kişinin mezun olduğu duruma göre de atama yapması sınırlandırılması gerekmelidir. sadece A ,B veya C sınıfı tehlike sınıfına gore degilde mezun olduğu bölüme görede atama sınınırlandırılmalıdır. tabı bunlarındışında bır de ekonomik sebepler var krizler var pandemik koşular var rüzgar var kış var v.s
bunlarda malesef etkılemekte şuan benim gördüğüm yeni mezun olan veya tekniker olan asgarı ücret ile işe başlıyor tabi bazı yerler +yol vererek 3000bintl alabiliyorlar . deneyım olan arkadaşlar ise 3500 ile 3700 arasında çalışma koşularına bağlı ücret alabiliyor tabi atandığı yer lokasyon veya lokasyonlar çalışan şirket sayıları bu rakamları etkılıyor . B sınıflar ise ikiye ayrılıyor yuksek lisans yapıp deneyım olmayan veya c den b ye geçen arkadaşlar bunlar ise 3800ile 5000bın arasında maaş alabiliyorlar tabı lokasyon olayı ( bırden fazla veya tek lokasyon ) bu rakamları değiştirebilir
. A sınıfları için bence bu arkadaşlar 2023 den sonra istedikleri maaşları alacaklardır tabı ozamana kadar emekliolup işten ayrılmaz veya uzmanlığı bırakmamış olmazlar ise şuan ise 6bın ve 10 bın arası alabiliyorlar bu rakamlar osgb mantığındadır şirket bazlı çalışanlar daha yuksek alabilirler çunku bhurda osgblerde üzerlerine hizmet bedeli koyuyor ama asıl soru şu olsa hizmet bedellerini sogb veya sektor degil devlet belirlese ve bu maaşlar hızmet bedelleri devletden alınsa denetimlerde de işverenin degilde devletın personelleri olarak olması gerektiği şekilde devam etsek güzel olmazmıydı
.?
www.eksiogluosgb.com
