İş Güvenliği Uzmanlarının İş Stresi Ve İş Yükleri Üzerine Bir Anket Çalışması

[ipekozenir]

Merhabalar ben İpek Özenir. Üniversitede danışmanımla yapmaya çalıştığımız bir çalışmam mevcut. Kendimden bildiğim için iş yükü ve iş stresi üzerine bir çalışma.
Rica etsem doldurmak için 10 dakika zaman ayırabilir misiniz? Şimdiden herkese çok teşekkür ederim. Eğer başkalarının da katılımını sağlayabilirseniz çok sevinirim.
İyi çalışmalar dilerim.

Anket linki

İş Güvenliği Uzmanlarının İş Yükü ve İş Stresleri Üzerine Bir İnceleme

Değerli katılımcı, aşağıdaki anket soruları, akademik bir çalışma için düzenlenmiştir. Vereceğiniz bilgiler gizli tutulacak ve sadece toplu halde analiz amaçlı kullanılacaktır. Anketi yanıtlamak, 10 dakikadan az sürmektedir. Araştırmanın amacına ulaşabilmesi için tüm soruları eksiksiz ve içten...

docs.google.com

 

[6666 Kübra]

Sonuçları da paylaşırsanız bizimle seviniriz

 

[ipekozenir]

Sonuçları da paylaşırsanız bizimle seviniriz

Tabi ki zaman ayırdığınız için teşekkür ederim. Umarım yeterli sayıya ulaşır anket.

 

[6666 Kübra]

Tabi ki zaman ayırdığınız için teşekkür ederim. Umarım yeterli sayıya ulaşır anket.

İçimi döktüm ben teşekkür ederim, kötü zamanlamaya denk geldi sonuçlara bakıp da vazgeçmeyin tamam mı

 

[klbkbr]

Merhabalar ben İpek Özenir. Üniversitede danışmanımla yapmaya çalıştığımız bir çalışmam mevcut. Kendimden bildiğim için iş yükü ve iş stresi üzerine bir çalışma.
Rica etsem doldurmak için 10 dakika zaman ayırabilir misiniz? Şimdiden herkese çok teşekkür ederim. Eğer başkalarının da katılımını sağlayabilirseniz çok sevinirim.
İyi çalışmalar dilerim.

Anket linki

İş Güvenliği Uzmanlarının İş Yükü ve İş Stresleri Üzerine Bir İnceleme

Değerli katılımcı, aşağıdaki anket soruları, akademik bir çalışma için düzenlenmiştir. Vereceğiniz bilgiler gizli tutulacak ve sadece toplu halde analiz amaçlı kullanılacaktır. Anketi yanıtlamak, 10 dakikadan az sürmektedir. Araştırmanın amacına ulaşabilmesi için tüm soruları eksiksiz ve içten...

docs.google.com

açamıyorum ben linki

 

[ferhat murat]

Anket çalışmanız çok başarılı,sorularda çok yerinde sorulmuş.Sonuçları da paylaşırsanız seviniriz.teşekkürler.

 

[ipekozenir]

açamıyorum ben linki

İş Güvenliği Uzmanlarının İş Yükü ve İş Stresleri Üzerine Bir İnceleme

Değerli katılımcı, aşağıdaki anket soruları, akademik bir çalışma için düzenlenmiştir. Vereceğiniz bilgiler gizli tutulacak ve sadece toplu halde analiz amaçlı kullanılacaktır. Anketi yanıtlamak, 10 dakikadan az sürmektedir. Araştırmanın amacına ulaşabilmesi için tüm soruları eksiksiz ve içten...

docs.google.com

tekrar paylaşayım. Teşekkür ederim)

 

[ipekozenir]

Anket çalışmanız çok başarılı,sorularda çok yerinde sorulmuş.Sonuçları da paylaşırsanız seviniriz.teşekkürler.

çok teşekkür ederim. Paylaşırım tabi ki. Eğer başkalarına da ulaştırabilirseniz çok sevinirim.

 

[ipekozenir]

İçimi döktüm ben teşekkür ederim, kötü zamanlamaya denk geldi sonuçlara bakıp da vazgeçmeyin tamam mı

Kübra hanım teşekkür ederim zaman ayırdığınız için Ben C sınıfı uzmanım kendimden bildiğim için yıllardır yapmak istediğim bir çalışmaydı. Belki birileri duyar.

 

[TeddyWeirdo]

katıldım, başarılar diliyorum.Güzel çalışma.

 

[ipekozenir]

katıldım, başarılar diliyorum.Güzel çalışma.

Çok teşekkür ederim

 

[ipekozenir]

Merhaba, öncelikle katılımınız için çok teşekkür ederim. Çalışma kitap bölümü olarak yayınlandı.

(PDF) İŞ YÜKÜ, İŞ STRESİ, DUYGUSAL TÜKENME, İŞTEN AYRILMA NİYETİ VE MESLEKTEN AYRILMA NİYETİ ARASINDAKİ İLİŞKİLER: İŞ GÜVENLİĞİ UZMANLARI ÜZERİNE BİR İNCELEME

PDF | On Aug 19, 2021, İpek Özenir published İŞ YÜKÜ, İŞ STRESİ, DUYGUSAL TÜKENME, İŞTEN AYRILMA NİYETİ VE MESLEKTEN AYRILMA NİYETİ ARASINDAKİ İLİŞKİLER: İŞ GÜVENLİĞİ UZMANLARI ÜZERİNE BİR İNCELEME | Find, read and cite all the research you need on ResearchGate

www.researchgate.net

tam metin yukarıdaki linkte bulunmaktadır.
Tekrardan yardımlarınız için çok teşekkür ederi iyi çalışmalar dilerim.
İpek

 

[6666 Kübra]

Merhaba, öncelikle katılımınız için çok teşekkür ederim. Çalışma kitap bölümü olarak yayınlandı.

(PDF) İŞ YÜKÜ, İŞ STRESİ, DUYGUSAL TÜKENME, İŞTEN AYRILMA NİYETİ VE MESLEKTEN AYRILMA NİYETİ ARASINDAKİ İLİŞKİLER: İŞ GÜVENLİĞİ UZMANLARI ÜZERİNE BİR İNCELEME

PDF | On Aug 19, 2021, İpek Özenir published İŞ YÜKÜ, İŞ STRESİ, DUYGUSAL TÜKENME, İŞTEN AYRILMA NİYETİ VE MESLEKTEN AYRILMA NİYETİ ARASINDAKİ İLİŞKİLER: İŞ GÜVENLİĞİ UZMANLARI ÜZERİNE BİR İNCELEME | Find, read and cite all the research you need on ResearchGate

www.researchgate.net

tam metin yukarıdaki linkte bulunmaktadır.
Tekrardan yardımlarınız için çok teşekkür ederi iyi çalışmalar dilerim.
İpek

Merhabalar, ellerinize sağlık faydalı bir çalışma olmuş. Başarılar diliyorum.

 

[ipekozenir]

Merhabalar, ellerinize sağlık faydalı bir çalışma olmuş. Başarılar diliyorum.

Kübra hanım merhaba, bende katkılarınız için çok teşekkür ederim.

 

[ekşioğlu o s g b]

Merhabalar ben İpek Özenir. Üniversitede danışmanımla yapmaya çalıştığımız bir çalışmam mevcut. Kendimden bildiğim için iş yükü ve iş stresi üzerine bir çalışma.
Rica etsem doldurmak için 10 dakika zaman ayırabilir misiniz? Şimdiden herkese çok teşekkür ederim. Eğer başkalarının da katılımını sağlayabilirseniz çok sevinirim.
İyi çalışmalar dilerim.

Anket linki

İş Güvenliği Uzmanlarının İş Yükü ve İş Stresleri Üzerine Bir İnceleme

Değerli katılımcı, aşağıdaki anket soruları, akademik bir çalışma için düzenlenmiştir. Vereceğiniz bilgiler gizli tutulacak ve sadece toplu halde analiz amaçlı kullanılacaktır. Anketi yanıtlamak, 10 dakikadan az sürmektedir. Araştırmanın amacına ulaşabilmesi için tüm soruları eksiksiz ve içten...

docs.google.com

Sonuçları paylaşabilir misiniz. ankete kaç kişi katıldı ve durum içler açısımı

 

[ipekozenir]

www.eksiogluosgb.com

Merhaba, sonuç iyi aslında ama benim beklediğimin tersi çıktı.
iş güvenliği uzmanlarının, iş yükü düzeylerinin ve meslekten ayrılma niyetlerinin düşük düzeyde olduğu, iş stresi, duygusal tükenme ve işten ayrılma niyeti düzeylerinin orta düzeyde olduğu ortaya çıkmıştır. İş güvenliği uzmanlarının işten ayrılma niyetlerinin meslekten ayrılma niyetlerine kıyasla daha yüksek olduğu görülmektedir.

 

[ekşioğlu o s g b]

Merhaba, sonuç iyi aslında ama benim beklediğimin tersi çıktı.
iş güvenliği uzmanlarının, iş yükü düzeylerinin ve meslekten ayrılma niyetlerinin düşük düzeyde olduğu, iş stresi, duygusal tükenme ve işten ayrılma niyeti düzeylerinin orta düzeyde olduğu ortaya çıkmıştır. İş güvenliği uzmanlarının işten ayrılma niyetlerinin meslekten ayrılma niyetlerine kıyasla daha yüksek olduğu görülmektedir.

BİLGİLENDİRME İÇİN TEŞEKKÜR EDERİZ.

 

[Erdem Kahramanoğlu]

rica etsem anketi tekrar yüklermisiniz