İbrahim Bey,Ofis ile fabrika arasındaki nace kodu farklı olabilir ama ikside aynı SSK siciline sahip ise tek defter kullanabilrsiniz.Eğer siciller farklı ise iki defter olmak zorunda
Aynı sıkıntının farklı boyutunu bende yaşamaktayım.Deftere bile ulaşamıyorum.Onaylı defter var ama işveren doldurulmasını sağlamıyor.Sizce nasıl bir yol izlemeliyim?İşveren defteri imzalamasa bile işverene tebliğ edilmiş sayılır sen al kopart nüshanı fotoğrafını çek bi yerde sakla fotoğrafıda nüsha sende yada şirketinin dosyasında kalsın.
Peki,birden fazla igu gorevlendirdiginde birden fazla defter olmasi gerekiyor mu? defter kapaginda bir uzman bilgileri yer aliyor çünkü.Her müessese için 1 defter olmalı her şube için dahi bir defter olamlı desem isabet olur
Peki,birden fazla igu gorevlendirdiginde birden fazla defter olmasi gerekiyor mu? defter kapaginda bir uzman bilgileri yer aliyor çünkü.
defter 50 sayfa olmak zorunda mı?4857 sayılı İş Kanunu kapsamında yer alan ve devamlı olarak en az elli işçi çalıştırılan işyerlerinde tutulması yasal zorunluluk olan;
“İş Sağlığı ve Güvenliğine İlişkin Tespit ve Öneri defteri”
Bu defter;
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nca çıkarılan ve 27 Kasım 2010 tarih ve 27768 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan İş Sağlığı Ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliği Madde 5 – (6) hükümleri doğrultusunda hazırlanmıştır.
İşyeri hekimi veya iş güvenliği uzmanının; onaylı deftere iş sağlığı ve güvenliğine ilişkin yazacağı tedbir ve önerilerin yerine getirilmesinden ve defterin imzalanması ve düzenli tutulmasından işveren veya işveren vekili sorumludur.
• Onaylı defter; seri numaralı ve kendinden kopyalı olacak ve Genel Müdürlüğe, işyerinin bağlı olduğu Bakanlığın ilgili bölge müdürlüğüne veya notere her sayfası onaylattırılacaktır.
• Defterin aslı işveren, suretleri ise işyeri hekimi veya iş güvenliği uzmanı tarafından muhafaza edilir.
• Bu defterin, istenmesi halinde, iş müfettişlerine gösterilmesi zorunludur.
Defter Özellikleri;
• Uzun süreli kullanıma uygun kalın kapaklı,
• Otokopili (50×3) 150 yapraklı,
• İşverence saklanmak üzere defterde kalacak sayfa 1.hamur kağıt ve beyaz renkli,
• İş güvenliği uzmanında ve işyeri hekiminde kalacak sayfalar renkli ve yırtmaçlı olup
• İşverenlerin yükümlülükleri ile iş güvenliği uzmanının ve işyeri hekiminin görevlerini içeren yasal mevzuat bilgilerini içermektedir.
20 sayfalıklar çıkmıştı biz osgb olarak 20 sayfalık olanları aldık 50 sayfalık büyük kısmı boş kalıyor ve o sicil numarası kapanıyor aynı işyeri yeni sicil numarası açtığı için ayrı defter açıyoruz her şey aynı sadece sayfa sayısı daha az bir sıkıntı olacağını sanmıyorum yönetmelikte 50*3 olacak şekil de bir ibare görmedimdefter 50 sayfa olmak zorunda mı?
Defteri değiştirmenize gerek yok. Başlayacağınız ilk sayfada ilk cümleye "iş güvenliği uzmanı olarak Can Yıldızlar (sertifika no) atanmıştır" yazmanız yeterli.Arkadaşlar merhaba, İş Güvenlik Uzmanı değişikliğinde onaylı defteri değiştirmemiz gerekiyor mu ?
Değiştirmek gerekmiyorsa, ilk sayfada ayrılan uzmanın bilgileri ve kaşesi var, yeni başlarken o kısımda ne yapmamız gerekir ?
Defteri değiştirmenize gerek yok. Başlayacağınız ilk sayfada ilk cümleye "iş güvenliği uzmanı olarak Can Yıldızlar (sertifika no) atanmıştır" yazmanız yeterli.
"İŞ GÜVENLİĞİ UZMANLARININ GÖREV, YETKİ, SORUMLULUK VE EĞİTİMLERİ HAKKINDA YÖNETMELİK" gibi bütün yönetmeliklerde İş Güvenliği Uzmanı olarak geçiyor ama Genco Bey.İş Güvenlik Uzmanı yazacağız sanırım İş Güvenliği uzmanı değil de. İş Güvenlikçiyiz biz, work security.
İş Güvenlik Uzmanı yazacağız sanırım İş Güvenliği uzmanı değil de. İş Güvenlikçiyiz biz, work security.
Not: Mesajımı ciddiye alan arkadaşlar olmuş, mesajım ironi içermektedir.![]()
Aynı sıkıntının farklı boyutunu bende yaşamaktayım.Deftere bile ulaşamıyorum.Onaylı defter var ama işveren doldurulmasını sağlamıyor.Sizce nasıl bir yol izlemeliyim?
Defterin imzalanması ve düzenli tutulmasından işveren sorumludur. |
Teftişe yetkili iş müfettişlerinin her istediğinde İşveren onaylı defteri göstermek zorundadır. |
|
Reklam Engelleyici Kulladığınız Tespit Edildi !
Sitemiz geçimini reklam gelirlerinden kazanmaktadır. Bundan dolayı Ad Block gibi reklam engelleyicilerin kullanılmasına izin verilmemektedir. Anlayış göstererek bu site için reklam engelleyicinizi devredışı bıraktığınız için şimdiden teşekkür ederiz.