50'den Az Çalışanı Olan Firmaların Yükümlülükleri Nelerdir??

[rs_6]

GÜNCEL

Yürürlük
MADDE 38 – (1) Bu Kanunun;
a) (Değişik: 12/7/2013-6495/56 md.) 6 ve 7 nci maddeleri;
1) 4857 sayılı İş Kanununun mülga 81 inci maddesi kapsamında çalışanlar hariç kamu kurumları ile 50’den az
çalışanı olan ve az tehlikeli sınıfta yer alan işyerleri için 1/7/2016 tarihinde,
2) 50’den az çalışanı olan tehlikeli ve çok tehlikeli sınıfta yer alan işyerleri için 1/1/2014 tarihinde,
3) Diğer işyerleri için yayımı tarihinden itibaren altı ay sonra,
b) 9, 31, 33, 34, 35, 36 ve 38 inci maddeleri ile geçici 4, geçici 5, geçici 6, geçici 7 ve geçici 8 inci maddeleri yayımı
tarihinde,
c) Diğer maddeleri yayımı tarihinden itibaren altı ay sonra,
yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 39 – (1) Bu Kanun hükümlerini Bakanlar Kurulu yürütür

 

[MEHMET BAĞCI]

Bildiklerimi yazayım, yanlış ise düzeltin lütfen:
6331 Sayılı Kanuna göre 50 den az çalışanı olan tehlikeli ve Çok Tehlikeli sınıfta olan iş yerlerinin sorumluluğu 01.07.2013 Tarihinden sonra başlamaktadır.

6331 SAYILI İSG KANUNU YAYIM TARİHİ 20.06.2012 DİR BUNA GÖRE
Yürürlük

MADDE 38 –(1) Bu Kanunun;

a) 6, 7 ve 8 inci maddeleri;

1) Kamu kurumları ile 50’den az çalışanı olan ve az tehlikeli sınıfta yer alan işyerleri için yayımı tarihinden itibaren iki yıl sonra,

2) 50’den az çalışanı olan tehlikeli ve çok tehlikeli sınıfta yer alan işyerleri için yayımı tarihinden itibaren bir yıl sonra,

3) Diğer işyerleri için yayımı tarihinden itibaren altı ay sonra,

b) 9, 31, 33, 34, 35, 36 ve 38 inci maddeleri ile geçici 4, geçici 5, geçici 6, geçici 7 ve geçici 8 inci maddeleri yayımı tarihinde,

c) Diğer maddeleri yayımı tarihinden itibaren altı ay sonra,

yürürlüğe girer.

Yürütme

MADDE 39 –(1) Bu Kanun hükümlerini Bakanlar Kurulu yürütür.

29/6/2012

 

[n komutan]

01.01.2014 ten itibaren bu hizmeti alması zorunlu. Bu hizmetleri 1 ile 9 kişi arasında çalışanı bulunan tehlikeli ve çok tehlikeli sınıfta yer alan işletmeler için "Toplum Sağlık Merkezleri" ücretsiz olarak vericekmiş, bilginiz olsun.

doğru mu anlamışım acaba? : iş güvenliği uzmanı ve iş yeri hekimi ile sözleşme yapmak zorunda, ama 10 kişiden az çalışanı olduğu için iş güvenliği uzmanı tutmak zorunda ama iş yeri hekimi hizmeti için toplum sağlığı merkezlerinden faydalanabilir. cevaplayabilirseniz çok sevinirim, teşekkürler...

 

[mulan]

50'den fazla çalışanı olan işyerleri için kanun 01/01/2013 tarihinde yürürlüğe girdi.
çalışan sayısı 50'nin altında olup çok tehlikeli ve tehlikeli olan işyeri için 01/07/2013
Çalışan sayısı 50'nin altında olup az tehlikeli sınıfta olan işyerleri için kanun 01/07/2014 tarihinde yürülüğe giriyor.

Kolay gelsin..[/quotepeki
50 den fazla çalışanı olan kamu kurumları için yükümlülk tarihi ne zaman

 

[ahmet yüksel]

Az tehlikeli ve 50 den az çalışanı olan firmalara risk analizi ve acil durum planı hazırlama işini bireysel iş güvenliği uzmanı olarak yapabilir miyim(bir osgb ye bağlı olmadan)? eğer yaparsam fatura vb resmi evraklar nasıl düzenleniyor veya düzenleniyor mu bilgisi olanlar var mı acaba?

 

[ahmet yüksel]

Bu şekilde çalışan yok galiba.

 

[turanmst]

Az tehlikeli ve 50 den az çalışanı olan firmalara risk analizi ve acil durum planı hazırlama işini bireysel iş güvenliği uzmanı olarak yapabilir miyim(bir osgb ye bağlı olmadan)? eğer yaparsam fatura vb resmi evraklar nasıl düzenleniyor veya düzenleniyor mu bilgisi olanlar var mı acaba?

isg katip üzerinden anlaşma yaparsın ve işveren senin sigortanı yatırır sende gönül rahatlığı ile işlerini fatura kesmeden yaparsın ama bireysel çalışma zor biraz daha işverenler tek muhattap istiyor eger bireysel seninle çalışırlarsa bir tanede bireysel doktor birtane bireysel hemşire tutmaları gerekecek