Merhaba,
Arkadaşlarımız gayet güzel cevaplar yazmışlar bende takviye yapmaya çalışayım. Bir olayın iş kazası olabilmesi için işyeri sıfatının olması, kaza geçirenin de iş akdi ile bağlantılı olması gerekiyor. Okul yönetimi cephesinden bakıldığında, evet bir iş yeridir ve okul çalışanlarının da iş akitleri var olduğundan bu gruptan herhangi birinin başına bir olay geldiğinde iş kazasıdır. Diğerlerinin, Yani öğrenci, öğrenci velisi, ziyaretçi ve/veya benzer diğer kişilerde iş akdi yoktur. Bu sebeple bu gruptan birine bir şey olduğunda, bu olay da bir kazadır ancak iş kazası değildir. Basit adli vaka olarak yorumlanabilir. Diğer taraftan okul yönetiminin, tüm herkesi ve bölgeyi kontrol ve gözetim yükümlülüğü vardır. Sonuç olarak öğrencinin yaşadığı iş kazası olmayan yaralanmalı bir vakadır. Yani ''taksirle adam yaralanması '' olayı yaşanmıştır. Yani istemeden de olsa kaza yaşanmıştır. Öğrenci velisi bu olayda yeter derecede önlem almadığı, yeter derecede kontrol gözetim eylemini yerine getirmediği için okul yönetiminden şikayetçi olabilir. Sonuç ne olur bilinmez. Lakin her şey bilirkişinin yazacağı rapora bağlıdır.
Saygılar.
