Arkadaşlar merhaba,
1- işletmede mevzuata göre makine kullanma ve iş güvenliği talimatlarını hazırlamak ve personele tebliğ etmek ,
2-görev talimatlarını hazırlamak ve tebliğ etmek mevzuata göre
işverenin görevi midir?
iş güvenliği uzmanının görevi midir?
iyi çalışmalar.
İş Ekipmanları Kullanımında Sağlık ve Güvenlik Şartları Yönetmeliği
Çalışanların bilgilendirilmesi
MADDE 10 – (1)
İşveren, iş ekipmanları ve bunların kullanımına ilişkin olarak çalışanların bilgilendirilmesinde aşağıda belirtilen hususlara uymakla yükümlüdür.
a) Çalışanlara, kullandıkları iş ekipmanına ve bu iş ekipmanın kullanımına ilişkin yeterli bilgi ve uygun olması halinde
yazılı talimat verilir. Bu talimat, imalatçı tarafından iş ekipmanıyla birlikte verilen kullanım kılavuzu dikkate alınarak hazırlanır. Talimatlar iş ekipmanıyla beraber bulundurulur. Bu bilgiler ve yazılı talimatlar en az aşağıdaki bilgileri içerecek şekilde hazırlanır.
1) İş ekipmanının kullanım koşulları.
2) İş ekipmanında öngörülen anormal durumlar.
3) Bulunması halinde iş ekipmanının önceki kullanım deneyiminden elde edilen sonuçlar.
(2) Çalışanlar, kendileri kullanmasalar bile çalışma alanında veya işyerinde bulunan iş ekipmanlarının kendilerini etkileyebilecek tehlikelerinden ve iş ekipmanıüzerinde yapılacak değişikliklerden kaynaklanabilecek tehlikelerden haberdar edilir.
(3) Bu bilgiler ve yazılı talimatların, basit ve kolay anlaşılır bir şekilde olması gerekir.
Bu maddeye göre yükümlülük işverene ait iken işveren bu bilgilendirmeyi yapmanızı sizden isteyebilir.
Saygılarımla.