Tartışma : C Sınıfı Uzmanların Tehlikeli Sınıfa Bakma Durumu

[Önder Ak]

Bugün tarihli resmi gazeteye baktım. Yine uzatma ile ilgili yayımlanan bir şey yok. Bilgisi olan var mı arkadaşlar.

 

[trapezuslu]

Bugün tarihli resmi gazeteye baktım. Yine uzatma ile ilgili yayımlanan bir şey yok. Bilgisi olan var mı arkadaşlar.

Dün 10. maddeye kadar kabul edildi. Bugün muhtemelen meclisten geçer, haftaya Cumhurbaşkanı' na gider. Muhtemeldir 2 hafta içinde de resmi gazetede yayınlanır.

 

[Önder Ak]

sistem yeni c sınıfı atamalara izin vermiyormuş. Ben mevcut sözleşmeme baktım devam ediyor. Umarım ilerde sorun olmaz bu 15 günlük süre geçersiz demesinler bide. Her işimiz son dakikaya kalıyor maalesef.

 

[demetçe]

sistem yeni c sınıfı atamalara izin vermiyormuş. Ben mevcut sözleşmeme baktım devam ediyor. Umarım ilerde sorun olmaz bu 15 günlük süre geçersiz demesinler bide. Her işimiz son dakikaya kalıyor maalesef.

Ben de c sınıfı uzmanım ve tehlikeli sınıfa bakıyorum. Osgb müdürüme söyledim hala resmi bir yazı yok kanunsuz bir şey yapmak istemiyorum diye, bireysel olsaydın kitabına uygun olmazdı ama osgb üzerinden olduğu için bize bir ay süre veriyorlar b veya a sınıfı uzman ataması yapmamız için dediler..

 

[zynp..]

sistem yeni c sınıfı atamalara izin vermiyormuş. Ben mevcut sözleşmeme baktım devam ediyor. Umarım ilerde sorun olmaz bu 15 günlük süre geçersiz demesinler bide. Her işimiz son dakikaya kalıyor maalesef.

Şu anda ben de aynı durumdayım. Sözleşmem devam ediyor fakat sözleşme iptaline gitmeli miyim, beklemeli miyim kararsız kaldım. 170 uzatma ile ilgili bir şey söylemedi. 01.01.2017 tarihi itibariyle sona erdiğini söylüyorlar, şu anda çalıştığım firmaya da ne yönde bilgi vereceğimi şaşırdım.

Sözleşme iptalinden sonra 1 ay süre içinde yeni görevlendirme yapılması gerekecek, sözleşmeyi iptal edip risk almamak en doğrusu gibi. Eğer kanun geçerse yeniden sözleşme yapmak mantıklı gibi geliyor çünkü süreler geçersiz sayılırsa ne işverene, ne Bakanlığa durumu izah edemeyiz.

 

[Elif DALKILIÇ]

benim danışmanlık şirketinde çalışıyorum. Hep içe görevlendirme olarak çalıştım şimdi bunlar sayılmayacak mı? Kabul edilmiyor mu gerçekten.

OSGB sizi gönderdiği firmalar için sizi dışa görevlendirme yapar. Bu dışa görevlendirme yazısını İSG Katipten çıkarıp başvurduğunuz sürece sıkıntı çıkmaz. OSGB ler dışa görevlendirme yapmadan sizi bir firmaya kanunen gönderemez.

 

[Önder Ak]

Şu anda ben de aynı durumdayım. Sözleşmem devam ediyor fakat sözleşme iptaline gitmeli miyim, beklemeli miyim kararsız kaldım. 170 uzatma ile ilgili bir şey söylemedi. 01.01.2017 tarihi itibariyle sona erdiğini söylüyorlar, şu anda çalıştığım firmaya da ne yönde bilgi vereceğimi şaşırdım.

Sözleşme iptalinden sonra 1 ay süre içinde yeni görevlendirme yapılması gerekecek, sözleşmeyi iptal edip risk almamak en doğrusu gibi. Eğer kanun geçerse yeniden sözleşme yapmak mantıklı gibi geliyor çünkü süreler geçersiz sayılırsa ne işverene, ne Bakanlığa durumu izah edemeyiz.

Ben bireysel çalışıyorum OSGB ile bir bağım yok. Dolayısıyla sözleşmeyi iptal etmem demek işten istifa etmem manasına geliyor Eğer 5 gün önce çalışabildiğim yerde şimdi çalışmam uygun değilse bakanlık beni sistemden atsın ben istifa etmiyorum

 

[HSE Engineer]

Ben bireysel çalışıyorum OSGB ile bir bağım yok. Dolayısıyla sözleşmeyi iptal etmem demek işten istifa etmem manasına geliyor Eğer 5 gün önce çalışabildiğim yerde şimdi çalışmam uygun değilse bakanlık beni sistemden atsın ben istifa etmiyorum

Ben bunu yaklaşık 3 aydır söylüyorum. 32 aydır çalıştığım firmamda ocak ayından itibaren çalışamayacaksın demenin mantıksızlığını. Neyseki bunu ertelemeyi düşünen birileri çıktı da bu mantık dışı durum ortadan kalktı. Resmi gazetede yakında yayınlanacaktır.

 

[ömer salih]

Ben bireysel çalışıyorum OSGB ile bir bağım yok. Dolayısıyla sözleşmeyi iptal etmem demek işten istifa etmem manasına geliyor Eğer 5 gün önce çalışabildiğim yerde şimdi çalışmam uygun değilse bakanlık beni sistemden atsın ben istifa etmiyorum

Önder Bey bireysel bu iş nasıl yapılıyor firmaları kendiniz mi buluyor sunuz ? Bu aralar bende iş arama sürecindeyim. osgb ye göre daha mı iyi biraz bilgi verir misin ?

 

[Önder Ak]

Önder Bey bireysel bu iş nasıl yapılıyor firmaları kendiniz mi buluyor sunuz ? Bu aralar bende iş arama sürecindeyim. osgb ye göre daha mı iyi biraz bilgi verir misin ?

Ben daha önce mühendislik yapıyordum. İş güvenliği belgemi kullanmamıştım. Şartlar gereği İş güvenliği bölümüne geçtim. Sonra iş değiştirdim. Bireyselden kastım yine bir iş yerinde tam zamanlı olarak çalışıyorum. Osgb de hiç çalışmadım çalışmayı da düşünmüyorum. Çalışan arkadaşlarım var Osgb de mümkünse çalışmayın, ama tecrübeniz yoksa mecburen çalışmak zorunda da kalıyorsunuz. Neden çalışmayın diyorum bir kere sizi pazarlamacı gibi ilden ile şehirden şehire dolaştırıyorlar, düşük ücretler veriyorlar. Bir iş yerine bakmanız gerekirken bir sürü iş yerine bakmak durumunda kalıyorsunuz ve dolayısıyla bilgi sahibi olmadığınız sektörlerde de çalışıyorsunuz. Çalışma hakkında bilgi sahibi olmadan önlemleri nasıl belirleyeceksiniz? Bunlardan dolayı tavsiye etmiyorum. Sorumluluk fazla, çalışma süreniz yolda geçen süreniz fazla ücretiniz düşük.

 

[Önder Ak]

Ben bunu yaklaşık 3 aydır söylüyorum. 32 aydır çalıştığım firmamda ocak ayından itibaren çalışamayacaksın demenin mantıksızlığını. Neyseki bunu ertelemeyi düşünen birileri çıktı da bu mantık dışı durum ortadan kalktı. Resmi gazetede yakında yayınlanacaktır.

Ben bu konuyu Temmuz ayında açtım. Başvurmadığım kurumda kalmadı

 

[ömer salih]

Ben daha önce mühendislik yapıyordum. İş güvenliği belgemi kullanmamıştım. Şartlar gereği İş güvenliği bölümüne geçtim. Sonra iş değiştirdim. Bireyselden kastım yine bir iş yerinde tam zamanlı olarak çalışıyorum. Osgb de hiç çalışmadım çalışmayı da düşünmüyorum. Çalışan arkadaşlarım var Osgb de mümkünse çalışmayın, ama tecrübeniz yoksa mecburen çalışmak zorunda da kalıyorsunuz. Neden çalışmayın diyorum bir kere sizi pazarlamacı gibi ilden ile şehirden şehire dolaştırıyorlar, düşük ücretler veriyorlar. Bir iş yerine bakmanız gerekirken bir sürü iş yerine bakmak durumunda kalıyorsunuz ve dolayısıyla bilgi sahibi olmadığınız sektörlerde de çalışıyorsunuz. Çalışma hakkında bilgi sahibi olmadan önlemleri nasıl belirleyeceksiniz? Bunlardan dolayı tavsiye etmiyorum. Sorumluluk fazla, çalışma süreniz yolda geçen süreniz fazla ücretiniz düşük.

Anladığım kadarı ile bi işyerinde tam zamanlı iş güvenliği uzmanı olarak çalışıyorsunuz. Bende 1 ay öncesine kadar bir kablo fabrikasında üretim sorumlusu olarak çalışıyordum bu stress ve insanlarla uğraşmak bitirdi tazminatımı alıp çıktım. neyse iş güvenliği konusunda çok tecrübem yok ama fazla seçenekte yok. tecrübe kazanana kadar malesef yine birilerinin kölesi olmaya devam edeceğiz. sağolun bilgiler için.

 

[zynp..]

Ben bireysel çalışıyorum OSGB ile bir bağım yok. Dolayısıyla sözleşmeyi iptal etmem demek işten istifa etmem manasına geliyor Eğer 5 gün önce çalışabildiğim yerde şimdi çalışmam uygun değilse bakanlık beni sistemden atsın ben istifa etmiyorum

güzel cevap. günah keçisi olmaya alıştırılmaktan olsa gerek problemli bir durum olunca sorumluluğu da kendimizde hissediyoruz.

 

[oğuz han]

Firmalara ceza göndermeye gelince gıkı çıkmayan bakanlık , bize zararı olan bir durumda değişiklik yapıp anında sistemi nasıl kitlediğini gördük ***KESİLDİ***

 

[Ahmet Akın ALBAYRAK]

Arkadaşlar dün 21. maddeye kadar gelinmiş TBMM' de bizimki 33. madde bugün konuşurlar diye düşünüyorum.

https://www.tbmm.gov.tr/develop/owa...m_baslangic?P4=22810&P5=H&page1=100&page2=100

 

[pusat polat]

OSGB sizi gönderdiği firmalar için sizi dışa görevlendirme yapar. Bu dışa görevlendirme yazısını İSG Katipten çıkarıp başvurduğunuz sürece sıkıntı çıkmaz. OSGB ler dışa görevlendirme yapmadan sizi bir firmaya kanunen gönderemez.

OSGB' de çalışmıyorum . Çevre danışmanlık firmasında çalışıyorum. İş güvenliği işini de yapıyor firma ama firmaya bağlı değil tabi. İçe görevlendirme olarak sisteme giriyoruz. Firmayla bağım yok gibi gözüküyor. İşi firma buluyor iş güvenliği uzmanını içe görevlendirme yapıyor. Kısmi süreli çalıştığım firmalarda çalışma süresine göre sigorta yapılıyor. 1 gün , 2 gün gibi.

 

[pusat polat]

Arkadaşlar konuyla alakası yok ama bir soru sorcam. Tehlikeli sınıfa giren işyerinde kaç çalışana kadar işyeri hekimi bulundurma zorunluluğu yok. 1 çalışan da olsa doktor bulundurma zorunluluğu var mı?

 

[enginongan]

Arkadaşlar konuyla alakası yok ama bir soru sorcam. Tehlikeli sınıfa giren işyerinde kaç çalışana kadar işyeri hekimi bulundurma zorunluluğu yok. 1 çalışan da olsa doktor bulundurma zorunluluğu var mı?

evet

 

[demetçe]

http://m.mynet.com/400-bin-isyerine-ceza-tehlikesi-finans-126480/

 

[Önder Ak]

Bugün devam eden maddeler içerisinde var. Onaylanma ve resmi gazetede yayımlanma sürecine bağlı. Herhalde 10 gün içerisinde kriz durumu sona erer. http://www.meclishaber.gov.tr/develop/owa/haber_portal.aciklama?p1=139321